Projeto “Rosas para Joaquina nas Organizações”

Projeto Rosas para Joaquina nas Organizações do Programa Rosas para Joaquina do Instituto Roseiral

Descrição: O projeto “Rosas para Joaquina nas Organizações” do Programa Rosas para Joaquina do Instituto Roseiral apoia as pessoas físicas que exercem atividade profissional e pessoas jurídicas de todos os tipos a adotarem internamente ações de efetivação dos direitos das mulheres e de enfrentamento à violência e promoção da equidade de gênero e do empoderamento feminino. O(a) parceir(o)a recebe um selo de participação e devem implementar anualmente as atividades previstas no Termo de Adesão por Parceria – Organização, em conjunto com o Instituto Roseiral.

Objetivos: Apoiar as organizações para que sejam agentes de efetivação dos direitos das mulheres e de enfrentamento à violência, por meio da disponibilização de materiais e de Programa de Capacitação Anual; Produzir materiais e treinamentos para auxiliar na implementação, pelas organizações, de ações de enfrentamento à violência contra a mulher, equidade de gênero e empoderamento feminino; Promover palestras de conscientização sobre a violência contra a mulher, equidade de gênero e empoderamento feminino; Realizar pesquisas sobre equidade de gênero nas organizações; Promover ambientes mais inclusivos, igualitários, com zero discriminação por gênero e assédio de qualquer natureza.

Coordenadores: Iasmim Gabriela Pereira Fonseca, Advogada, e Gustavo Cardoso, Bacharel em Direito.

Público-alvo: Organizações, assim considerados: a) o(a) profissional liberal ou pessoa física trabalhador(a) autônomo(a), que tenha ou não empregados contratados; b) a pessoa jurídica com até 50 (cinquenta) colaboradores por unidade, constituída conforme a legislação brasileira, quando o pagamento da contribuição será feito conforme a quantidade de unidades (sede e filial(is)) que fizerem a adesão; e c) os colaboradores e prestadores de serviços das organizações. Pessoas jurídicas com mais de 50 (cinquenta) colaboradores por unidade, Associações, Fundações, Órgãos Públicos ou outras organizações interessadas em serem parceiras do Instituto Roseiral poderão participar, contudo, com condições específicas para a sua natureza jurídica e o seu porte, as quais devem ser consultadas, pelo formulário de contato (https://institutoroseiral.org.br/contato/).

Abrangência Territorial / Localidade: Qualquer cidade do Brasil que tenha organização interessada em ser parceira do Instituto Roseiral.

Impacto anual estimado: 400 pessoas.

Seja organização parceira!

Parceiros Roseiral

Preencha o formulário de cadastro abaixo, tenha acesso a diversos benefícios e contribua com a manutenção das atividades do Instituto Roseiral pelo pagamento de anuidade no valor de R$ 200,00 (duzentos reais), pelo link de pagamento ou diretamente por transferência bancária ou PIX pelo QRCode ou conforme os seguintes dados: Instituto Roseiral, Banco 756, Agência 3144, Conta Corrente 75.213-4, PIX: CNPJ 56.963.005/0001-74.

Benefícios para a Organização Parceira

Conheça todas as ações para os Parceiros do Projeto “Rosas para Joaquina nas Organizações”!

01

Selo Organização Parceira do Programa Rosas para Joaquina do Instituto Roseiral

Ao ser admitida, a organização recebe um Certificado e o Selo de Parceira do Programa Rosas para Joaquina do Instituto Roseiral. Este selo demonstra a responsabilidade social da instituição por meio de seu comprometimento público com a efetivação dos direitos da mulher, o enfrentamento da violência e todas as formas de discriminação, a promoção da equidade de gênero e o empoderamento feminino. Assim, nos unimos por um propósito maior no exercício de atividades profissionais!

02

Material orientativo para organizações parceiras

Ao se tornar Parceira, a organização recebe acesso a materiais de orientações para a implementação dos direitos das mulheres e para realizar, de forma simples, prática e com impacto positivo, as ações previstas no Termo de Adesão por Parceria. Ao longo do ano, com antecedência de um mês, enviamos comunicados para os parceiros sobre as próximas campanhas, para que possamos juntos articular com a Rede de Enfrentamento à Violência Contra a Mulher local e organizar ações que gerem transformação social em cada cidade. Agir em rede para obter impacto social!

03

Programa Anual de Capacitação

O(a) parceiro(a) faz parte, exclusiva, de nosso Programa Anual de Capacitação, composto por atividades (campanhas, palestras online, oficinas, etc.) com foco na defesa, garantia e efetivação dos direitos das mulheres no meio ambiente de trabalho, bem como no enfrentamento à violência contra a mulher. Esse compromisso público e efetivo de efetivar direitos fundamentais é um diferencial competitivo, gera engajamento do time, melhora a imagem e reputação, além de gerar transformação social. Seja parceiro(a) e inclua toda a sua organização em nosso Programa!

04

Palestra “Tipos de Violência na Lei Maria da Penha

Nesta palestra, de maneira interativa e multidisciplinar, adaptada para o perfil dos participantes, os nossos Multiplicadores apresentam o que é a Lei Maria da Penha, com a explicação dos tipos de violência doméstica e como identificá-los e pedir ajuda. Ao final, são feitos testes práticos sobre os principais conceitos e distribuídos folders informativos sobre o tema. Esta ação pode ser feita de forma presencial ou online e ao vivo, uma vez por ano em cada parceiro(a). Seja parceiro(a) e solicite a realização desta palestra para sua organização pelo Formulário de Contato!

Benefícios adicionais

Conheça nossos outros Projetos que também beneficiam os Parceiros.

Atividade gratuita!

Nesta Oficina realizada em parceria com o serviço de Radiopatrulha de Proteção à Mulher (RpPM) da Polícia Militar do Estado de Minas Gerais de Montes Claros, os policiais dão orientações sobre como lidar em situações de violência doméstica e outras assemelhadas, como tomar medidas acauteladoras para evitar maiores danos aos envolvidos e pedir ajuda! Seja parceiro e, se estiver localizado em Montes Claros, solicite a realização desta Oficina em sua organização pelo Formulário de Contato!

Desconto!

Temos um Programa de Cursos Profissionalizantes e de Formação de Multiplicadores do Instituto Roseiral, feitos de forma online pela plataforma Minha Sala Virtual ou de modo presencial. A Organização Parceira tem desconto para a aquisição de cursos profissionalizantes do Instituto Roseiral para os colaboradores ou para os futuros colaboradores. Essa medida permite o acesso de mais pessoas à formação profissionalizante, bem como fortalece o Banco de Talentos Roseiral.

Desconto + Acesso exclusivo!

O Cartório Parceiro tem a opção de utilizar a plataforma e-Talentos com desconto de 20% e ter acesso exclusivo ao Banco de Talentos Roseiral (compartilhado pelos parceiros). Por lá, é possível realizar processos seletivos e ter acesso à base de currículos de pessoas interessadas em trabalhar em cartório e que fizeram os cursos profissionalizantes do Instituto Roseiral. Seja parceiro e solicite a criação de sua subconta no Banco de Talentos Roseiral.

Seja voluntário(a) e/ou faça sua doação para o Instituto Roseiral

Utilize a opção PIX recorrente para agendar doações mensais.

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Somos parte da

Rede de Enfrentamento à Violência Contra as Mulheres de Montes Claros - Minas Gerais
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